1、仲裁申请书原件 2、申请人、被申请人的身份ID明,劳动争论仲裁

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当事人申请仲裁,应到秘书处受案室办理立案手续,提交下列材料:
1、仲裁申请书原件 2、申请人、被申请人的身份证明
申请人、被申请人为自然人的,应提交身份证复印件或其它身份证明材料;申请人、被申请人是法人的,应提交营业执照复印件或工商注册登记资料、申请人法定代表人证明书;申请人、被申请人是其他组织的,应提交有关机关关于该组织成立的批准文件或能够证明其主体资格的材料。
3、委托代理人的授权委托书 4、仲裁协议 5、其它证据材料
凡案件争议金额超过人民币20万元以上的,适用一般程序,应提交上述材料一式五份;除非当事人另有约定,凡案件争议金额不超过人民币20万元的,适用简易程序,应提交上述材料一式三份。被申请人为两人以上的,每增加一个,应增加一份材料。书证为复印件的,应提交原件予以核对。所提交的材料一律采用A4纸张。

依据《上海仲裁委员会仲裁规则》的规定,仲裁程序分为简易程序、一般程序和涉外程序。争议金额为人民币20万元以下的案件,适用简易程序;争议金额为人民币20万元以上的案件,适用一般程序;一方或双方当事人是外国人、无国籍人、外国企业或组织,或者争议的标的物、或者当事人之间经济法律关系的设立、变更、终止的法律事实发生在外国的合同争议或者其他财产争议案件适用涉外程序。
适用简易程序的案件申请仲裁时需提交下列材料 1、《仲裁申请书》共4份;
2、仲裁协议、合同文本及附件共4份;
3、支持仲裁请求的有关的票据、信函、材料,及与本案有关的证明材料、证明文件共4份;
4、当事人主体资格的证明文件:a、若当事人为法人或其他组织,则须提交申请人和被申请人的营业执照复印件各1份、申请人的法定代表人证明书1份、申请人的授权委托书1份;b、若当事人为自然人,则须提交身份证复印件1份、授权委托书1份;
5、证据目录清单4份,该证据目录清单应包括证据序号、证据名称、证明事实、证据页数。
适用一般程序和涉外程序的案件申请仲裁所需提交的材料
1、《仲裁申请书》共6份; 2、仲裁协议、合同文本及附件共6份;
3、支持仲裁请求的有关的票据、信函、材料,及与本案有关的证明材料、证明文件共6份;
4、当事人主体资格的证明文件:a、若当事人为法人或其他组织,则须提交申请人和被申请人的营业执照复印件各1份、申请人的法定代表人证明书1份、申请人的授权委托书1份;b、若当事人为自然人,则须提交身份证复印件1份、授权委托书1份;
5、证据目录清单6份,该证据目录清单应包括证据序号、证据名称、证明事实、证据页数。

劳动纠纷的当事人可以向劳动争议仲裁委员会申请对劳动纠纷进行居中公断与裁决。北京劳动纠纷仲裁的步骤大致是怎样的呢?北京市劳动仲裁怎么申请执行呢?详细内容请大家阅读下面的文章了解!

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北京劳动纠纷仲裁

1、用人单位和劳动者发生以下劳动争议可以申请劳动仲裁:

(一)因确认劳动关系发生的争议;

(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;

(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;

(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;

(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;

(六)法律、法规规定的其他劳动争议。

2、北京市劳动争议仲裁委员会(以下简称仲裁委)受理本市行政区域内以下的劳动争议案件:

(一)位于本市东城、西城、崇文、宣武、海淀、朝阳、石景山、丰台区的中央和市属外资企业、中外合资企业及外商独资企业与劳动者发生的劳动争议案件;

(二)外省、市中外合资企业、中外合作企业及外商独资企业驻京办事机构或分支机构与劳动者发生的劳动争议案件。

3、用人单位、劳动者及与该劳动争议案件的处理结果有密切关系的第三人,为劳动争议案件的当事人。申请劳动仲裁的一方为申诉人,另一方为被诉人。

4、申诉人应当自劳动者争议发生之日起六十日内向仲裁委提出书面申请。

5、申请劳动仲裁应当提交以下材料:

(一)《仲裁申请书》。申请人应当按照规定如实准确填写《仲裁申请书》,《仲裁申请书》一式三份,其中两份由申请人本人或其委托代理人提交仲裁委,一份由申请人留存;

(二)身份证明。申请人是劳动者的,提交本人身份证明的原件及复印件:申请人是用人单位的,提交本单位营业执照副本及复印件、本单位法定代表人身份证明、委托代理人身份证明、授权委托书等;

(三)能够证明与被申请人之间存在劳动关系的有关材料,如劳动合同(聘用合同或协议)、解除或终止合同通知书、1、仲裁申请书原件 2、申请人、被申请人的身份ID明,劳动争论仲裁。工资单(条)、社会保险缴费证明等材料及复印件;

(四)申请人在申请劳动仲裁时,仲裁委根据立案审查的需要,要求申请人提交能够证明被诉人身份的有关材料的,申请人应当提交。如被申请人是用人单位的,应当提交其工商注册登记相关情况的证明(包括单位名称、法定代表人、住所地、经营地等情况);如被申请人是劳动者的,应当提交其本人户口所在地、现居住地地址、联系电话等。

6、仲裁委自收到《仲裁申请书》之日起五日内作出受理或不受理的决定,并送达当事人。

决定受理的案件,自接到通知后三日内到仲裁委领取《案件受理通知书》,办理受理手续。决定不予受理的案件,仲裁委向申请人送达《不予受理通知书》。

7、经仲裁委批准决定受理的案件,当事人在规定的举证期限内举证,超过举证期的,视为放弃举证权利。

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